abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Erste Berufserfahrung im Bereich Personal wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office Idealerweise Expertise mit der Personalverwaltungssoftware "Workday" sowie
, Postbearbeitung, Annahme von Telefonaten, Unterstützung bei Reisevorbereitungen)Personal-Administration (Ablage/Verwaltung aller Unterlagen, Urlaubsanträge, Krankmeldungen, Krankenkassen-Angelegenheiten
von Serviceleistungen in den Bereichen Reinigung, Sicherheit, Personal, Rail & Train sowie Event. Mit 40 Niederlassungen und mehr als 16.000 Mitarbeitern bietet das Unternehmen Komplettlösungen in den genannten Bereichen
von Serviceleistungen in den Bereichen Reinigung, Sicherheit, Personal, Rail & Train sowie Event. Mit 40 Niederlassungen und mehr als 16.000 Mitarbeitern bietet das Unternehmen Komplettlösungen in den genannten Bereichen
von Entwicklungsstrategie Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personal und/oder Personalentwicklung oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung
Wir sind Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte in der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienst- und Werkvertrag. Unsere Kunden sind IT-Systemhäuser, IT-Hersteller und IT-Dienstleister
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Unternehmens Ihre Kernaufgaben Sie erstellen standardisierte Reportings und Statistiken aus den Bereichen Finanz-, Personal- und Medizincontrolling Sie entwickeln vorhandene Kennzahlen- und Analysetools
• Prämiensystem bei Anwerbung von Personal • Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen • Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns Bitte kontaktieren Sie Herrn Thomas Mietas
der zu betreuenden Systeme: für die Personal- und Finanzwirtschaft, des Warenwirtschaftssystems sowie der Statistik- , Informations- und Managementsysteme Kenntnisse der im SAP Umfeld eingesetzten
Strategisches Leiten und kontinuierliches Weiterentwickeln des Bereichs Übernehmen der Personal- und Fachverantwortung für ca. 60 interne und externe Mitarbeitende Planen, Steuern, Umsetzen und Nachhalten
Unternehmens Ihre Kernaufgaben Sie erstellen standardisierte Reportings und Statistiken aus den Bereichen Finanz-, Personal- und MedizincontrollingSie entwickeln vorhandene Kennzahlen- und Analysetools weiterBei
Bauvorhaben einschließlich Mitarbeiterführung und Überwachung der BauausführungArbeitsvorbereitung, Aufmaßerstellung, technische Abrechnung und DokumentationDisposition des Personal-, Geräte
wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung im Bereich Personal, insbesondere im Controlling und der AbrechnungSouveränes AuftretenExpertise im Arbeitsrecht
und besonderem Förderbedarf durch ergänzendes Personal in Form von Schulassistenzen, Schulhelfern, Schulsozialarbeitern und inklusiv wirkenden Erziehern, Therapeuten und Pädagogen beim Schulbesuch zu unterstützen
Bauvorhaben einschließlich Mitarbeiterführung und Überwachung der Bauausführung Arbeitsvorbereitung, Aufmaßerstellung, technische Abrechnung und Dokumentation Disposition des Personal-, Geräte
wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im Bereich Personal, insbesondere im Controlling und der Abrechnung Souveränes Auftreten Expertise im Arbeitsrecht
und besonderem Förderbedarf durch ergänzendes Personal in Form von Schulassistenzen, Schulhelfern, Schulsozialarbeitern und inklusiv wirkenden Erziehern, Therapeuten und Pädagogen beim Schulbesuch zu unterstützen
Wir sind Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte in der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienst- und Werkvertrag. Unsere Kunden sind IT-Systemhäuser, IT-Hersteller und IT-Dienstleister
. Radlader, Umschlag- und Kettenbagger sowie KettenraupeUnterstützung des Personals in der Anlage Kleinere Wartungsarbeiten durchführen Ihr Profil: Sie besitzen mind. den Führerschein der Klasse B sowie
der Personalbeschaffung ebenfalls zu Ihren Aufgaben Ihr Profil: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt „Personal“ oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische, technische
/ Personaldienstleistungskaufmann) oder Studium (bspw. BWL / Wirtschaftsingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Personal / Recruiting)Erste Berufserfahrung im Bereich Human Resources als Recruiter / Active Sourcer / Personalreferent
-Referenz-Nummer mit. Delfs 360° PERSONAL Jobs gibt es viele. Doch den richtigen für dich zu finden bedarf Fingerspitzengefühl und einen scharfen Blick für deine individuellen Bedürfnisse. Nutze unsere
an und leiten diese an die Personalsteuerung weiterSie erstellen Personal- und UrlaubspläneSie bereiten die besonderen Vorkommnisse nach Sie erfassen Krankmeldungen Sie empfangen und betreuen die Mitarbeiter
freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen (PDF). Jetzt bewerben - per Telefon: 030/ 209 6771 -50 - per Handy: 0172/ 827 679 1 - per Mail: r.melchert@hueber-berlin.de HUEBER GmbH Personal Leasing