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als Niederlassungsleiter, Servicecenterleiter oder Abteilungsleiter in der Personaldienstleistungsbranche oder im Bereich Personal / Personalwesen Alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Personaldienstleistungskaufmann
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Produkt- und Verbesserungsprojekte • Freigabe von Produkten unter Berücksichtigung von Prüfvorgaben als freigabeberechtigtes Personal • Durchführung von Lieferantenaudits, 8D-Reports sowie
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Personal oder ähnliche QualifikationMindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner Empathie, Teamgeist, Durchsetzungsvermögen sowie Analyse- und Konzeptionskompetenz Kenntnisse im Arbeits
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Service Group ist deutschlandweit einer der führenden Anbieter von Serviceleistungen in den Bereichen Reinigung, Sicherheit, Personal, Rail & Train sowie Event. Mit 40 Niederlassungen und mehr als 16.000
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