Personal-Stellenangebote für Elektriker

Melde dich direkt bei AÜG Personallösungen in 33330 Gütersloh unter 05241/964540 oder per WhatsApp unter 0175/1699597 Unternehmenstext Die AÜG wurde im Jahr 1999 gegründet und bietet Ihnen sowohl für gewerbliche als auch für kaufmännische Vakanzen, Lösungen rund um das Thema Personal mittels der Instrumente Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Onsite-Management sowie Interim-Management an. Unsere Mitgliedschaft in der AÜG Netzwerk Human Resources GmbH ermöglicht es uns, nicht nur regional, sondern bundesweit über das gesamte Spektrum der Personaldienstleistung hinweg für Sie tätig zu sein.

Industrieelektriker (m/w/d) Seit 40 Jahren schafft Hofmann Personal sichere berufliche Perspektiven in starken Industrieunternehmen. Wir begleiten Fachkräfte zuverlässig und öffnen Wege zu langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Der Kundenbetrieb beabsichtigt, den zukünftigen Stelleninhaber bei Eignung in die Stammbelegschaft zu übernehmen.  Die Bever Personal-Dienstleistungen GmbH befasst sich seit ihrer Gründung im Jahre 1991, erfolgreich mit den Bereichen der Arbeitsvermittlung, der Arbeitnehmerüberlassung, der Personalberatung und vermittelt zudem zusammen mit den verschiedenen Kundenbetrieben, regionale und überregionale, teilweise auch europaweite Montageeinsätze.

Elektroniker (m/w/d) Willkommen bei Hofmann Personal, einem der führenden Personaldienstleister in Deutschland. Wir sind stolz darauf, Arbeitgeber und Jobsuchende erfolgreich zusammenzubringen.

Haustechniker (m/w/d) Gebäudemanagement Seit 40 Jahren bringt Hofmann Personal Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammen. Wir bieten Ihnen als erfahrener Personaldienstleister spannende Perspektiven und begleiten Sie auf Ihrem beruflichen Weg.

*Bitte sende uns nur Kopien ohne Bewerbungsmappe, Plastikhüllen o.Ä., da keine Rücksendung erfolgt.   KONTAKT level7 personal An der Schelmengaß 19 78048 Villingen-Schwenningen Tel. 07721 99012-0 bewerbung@level7personal.de Was Level7 besonders macht, ist nicht nur unser Fachwissen in der Jobvermittlung, sondern auch die positive Energie und das Engagement, das wir in jede Vermittlung einbringen.

Die Arbeitnehmerüberlassung im Zeitarbeit-Modell wird durch das ausgeklügelte Auswahlverfahren von GPM Personalservice auch für zahlreiche Unternehmen attraktiv, die bisher keine Zeitarbeit in Betracht gezogen haben. GPM Personalservice bietet Ihnen immer das passende Personal zur richtigen Zeit. Flexibel und schnell.

Die Arbeitnehmerüberlassung im Zeitarbeit-Modell wird durch das ausgeklügelte Auswahlverfahren von GPM Personalservice auch für zahlreiche Unternehmen attraktiv, die bisher keine Zeitarbeit in Betracht gezogen haben. GPM Personalservice bietet Ihnen immer das passende Personal zur richtigen Zeit. Flexibel und schnell.

Anlagenführer (m/w/d) Willkommen bei Hofmann Personal! Seit 40 Jahren bringen wir Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammen und bieten Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven. 

Der Bruttostundenlohn liegt bei ca. 21,00 € - 24,00 €, je nach Qualifikation und Berufserfahrung. Wir, das Team von bestwork personal, arbeiten seit vielen Jahren im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Hervorragende Kontakte und unser starkes, bundesweites Netzwerk machen uns zu Ihrem besten Partner. 

Die Bader + Kara GmbH hat sich spezialisiert auf die Vermittlung und die Arbeitnehmerüberlassung von gewerblichem, kaufmännischem und technischem Personal und verfügt über zahlreiche Kontakte zu namhaften Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen im Raum Hessen. Deine Karriere im Rhein-Main-Gebiet startet genau hier!

Jobs in Passau (m/w/d) Wir suchen Verstärkung! Hofmann Personal gehört zu den Top 10 der Zeitarbeitsunternehmen in Deutschland. Als führender Personaldienstleister verbinden wir Arbeitgeber mit qualifizierten Jobsuchenden. 

Ihre Aufgaben: An unseren Standorten sind Sie verantwortlich für die Modernisierung bestehender Anlagen – von der Planung und dem Umbau bis hin zur erfolgreichen WiederinbetriebnahmeNach der Inbetriebnahme schulen Sie das örtliche Personal und stellen so den reibungslosen Betrieb sicherSie leisten einen aktiven Beitrag zu unserem Transformationsprozess in Richtung Nachhaltigkeit und gestalten die Zukunft unseres Unternehmens mitSie arbeiten als Teil eines motivierten und wachsenden Teams sowohl eigenständig als auch in Gruppen und interdisziplinären Projekten Ihre Qualifikation: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder Elektriker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit erster BerufserfahrungErste Erfahrungen im Bereich Anlagenbau und idealerweise auch in der Anlagentechnik konnten Sie bereits sammelnSie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift, Grundkenntnisse in Englisch sind von VorteilNach einer intensiven Einarbeitung sind Sie bereit, auch an anderen Standorten den Auf- und Umbau von Anlagen zu übernehmen Ihr Vorteil: Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen FamilienunternehmenFlexibilität:30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe sowie Arbeitszeitkonten für FreischichtenFeel Welcome: Welcome-Days und individuelles Onboarding, Unternehmens- und TeameventsEigene Karriere- und Laufbahnentwicklung: Individuelle Unterstützung bei Weiterbildungen und SchulungenFahrrad-Leasing: Nutzung steuerlicher Vorteile bei gleichzeitiger Förderung der eigenen Gesundheit Wir sind gerne für Sie da: Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Unterstützung des Personals an den Maschinen bei technischen Problemen. Umgehende Information der Technikabteilung (Schlosserei, Elektrik bei Maschinenausfällen, sofern diese nicht binnen 15 Minuten selbst behoben werden können) Versorgung der mit den Abfüllmaschinen verbundenen Silos oder Big Bags mit ausreichend Fertigware, bei vorheriger Prüfung des Produkts Rechtzeitige Bestellung und Bereitstellung von Verpackungsmaterial über das Warenwirtschaftsprogramm Stichprobenartige Kontrolle der zu produzierenden Ware (Verpackung, Gewicht, Metall) Sinnvoller Einsatz des Personals bei längerfristigem Ausfall von Maschinen (z.

. §8 des Luftsicherheitsgesetzes. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Personal- und Warenkontrolle. Unabhängig von Ihrer bisherigen Berufserfahrung - sei es in der Verwaltung als Sachbearbeiter/-in oder im Handwerk als Elektriker/-in - bieten wir Ihnen eine spannende neue Herausforderung und einen sicheren Arbeitsplatz am Flughafen.